l0imu0nn0i_tutraitim
Thành viên mới
hãy thử suy nghĩ xem nếu bạn là một vị giám đốc khó tính và rất nguyên tắc, và khi nhân viên của bạn không tuân thủ đúng quy tắc mà công ty đặt ra. trên cương vị là giám đốc bạn sẽ xử lý họ như thế nào?
và câu chuyện trên đây là môt ví dụ về điều đó....
"ở công ty A có quy định là cấm hút thuốc trong phòng làm việc, nhưng trong giờ giải lao có hai nhân viên nam lại không tuân thủ nguyên tắc vẫn ngồi ở đó hút thuốc. khi vị giám đốc bước vào thấy hai nhân viên của mình đang hút thuốc trong phòng làm việc ông ta lại gần và lấy gói thuốc trong túi mình ra mời hai nhân viên một cách vui vẻ và ông chỉ tay lên tấm bảng cấm hút thuốc va nói "các cậu có thể vui lòng chứ" hai cậu nhân viên hiểu ý và vui vẻ ra ngoài hút.
qua đó có thể thấy một lời nói nhẹ nhàng va một nụ cười trên môi ta có thể gây thiện cảm với mọi người, và nó đưa mọi người đến gần nhau hơn phải không:mimcuoi: