[KN GIAO TIẾP] Làm sao để bày tỏ ý kiến của mình???

[xphong229]

Tui có 1 khuyết điểm lớn là mỗi khi thảo luận nhóm thường không phát biểu ý kiến của mình. Một phần vì không suy nghĩ được gì để nói.Một phần vì thấy người khác đang nói nên không dám cướp lời và một hồi thì có người nói đúng ý mình nên thôi không phát biểu nữa.Đây là 1 khuyết điểm tai hại vì đôi lúc tui cảm thấy mình như 1 cái cây trong buổi thảo luận.Hy vọng các bạn chia sẻ ý kiến.

 

[xphong229]

ai có thế cho ý kiến?

 

[tuyen.trinh]

Mình cũng là người tương tự như bạn. Theo ý kiến của mình thì nhóm trường là người điều hành nhóm:
Bước 1: Sẽ cho mỗi bạn lần lượt phát biểu ý kiến của mình. Những ý kiến trùng thì tất nhiên có nói cũng bằng thừa, nhưng nếu bạn có bất kỳ ý kiến nào (dù điên rồ cách mấy) cũng hãy tự tin mà share dzí mọi ng, vì bit đâu từ ý kiến điên rồ của bạn, những ng khác lại có ý tưởng hay hơn thì seo. Trong bước này, các bạn KHÔNG ĐƯỢC đánh giá đúng/sai, dù ý kiến của ng ta sai thì cũng không được phản đối để họ tự tin thoải mái đưa ra ý kiến của mình.

Bước 2: Các bạn thảo luận (đánh giá) về các ý kiến trên (mình tin là đến đây bạn cũng phải thảo luận với mọi người chứ).

Bước 3: chọn ra ý kiến tốt nhất để giải quyết vấn đề của nhóm.

Chúc bạn học và làm việc tốt. Hy vọng một số shia sẻ của mình có thể giúp bạn được phần nào. :dacy:

 

[trangdang]

chào bạn, mình nghĩ đầu tiên chúng ta hãy chủ động trước đã. Thường thì trong một nhóm làm việc sẽ có một tên "cầm đầu" ^^, điều chỉnh cuộc họp.

Phong thử tập lắng nghe mọi người, đặc biệt là nhắm vào nhóm trưởng nhé. Khi nhóm trưởng dừng lại, hãy bắt đầu "trưởng ơi, tui có ý kiến" và trình bày quan điểm của mình.

Mình nghĩ nếu một ai đó đã ra trùng ý tưởng, ý kiến với bạn, thì chúng ta có thể chuyển hướng,tức là tiếp tục đào sâu ý kiến đó, phát triển mở rộng, triển khai bàn bạc về nó.

Một cách để thể hiện tiếng nói và vai trò của mình (Trang nghĩ cách này phù hợp với bản thân Trang), lắng nghe mọi người thôi chưa đủ, hãy cùng động não và suy nghĩ xem ý tưởng, ý kiến đó có phù hợp không? Cần phát triển những gì, bỏ đi cái gì? Hãy luôn sẵn sàng chuẩn bị lập luận vững chắc nếu bạn có ý kiến trái chiều và thật tự tin, thân thiện cũng như khéo léo trình bày suy nghĩ của mình.

Hài hước cũng là một cách để làm nổi bật mình, nếu bạn không hài hước, không sao, bạn thử tìm hiểu chính bản thân xem mình mạnh ở điểm nào và tiếp tục phát triển nó để làm một biểu tượng riêng cho mình. Ví dụ nhé, mình cảm thấy thoải mái và thoả thích với cái gì hơi mang tính sáng tạo, cho nên khi làm thuyết trình với nhóm, mình luôn cố gắng động não để tìm cái gì khiến cho "sản phẩm" của tụi mình thu hút mọi người: kịch, trò chơi, clip...

Trang nghĩ là Trang đã từng có những cảm xúc giống Phong bây giờ và có lẽ là mình cũng cảm nhận được ít nhiều những băn khoăn của Phong. Đừng im lặng bạn nhé, vì mỗi người "sinh ra đều có quyền tự do ngôn luận" mà ^^, Chúng ta đâu thể thanh mình "à, tôi cũng trùng ý kiến với bạn nên tôi không nói lại nữa". Tranh luận với cả nhóm cũng là một cách kéo ta và các bạn gần nhau hơn, thật đấy!

Chúc bạn luôn chủ động!

(Trên đây chỉ là chính kiến của cá nhân, mọi kiện tụng cũng như khiếu nại không có giá trị và hiệu lực pháp lý. Xin chân thành cảm ơn cả nhà đã chăm chú lắng nghe. Tút... tút... tút... ^^ ). Just kidding!!!

 

[hauyen]

Đừng sợ sai, đừng ngại, có thắc mắc gì là hỏi luôn :danhdau:

 

[octieu]

chào phong!
theo mình nghĩ nếu có một lúc nào đó bạn ngồi trong một buổi thảo luận, mọi người thì bàn tán xôi nỗi còn bạn thì ngồi như ông phật thì cũng không sao đâu bạn ạ .cho dù có là một ông phật hay là một gia cát lượng thì cũng như nhau thôi bạn chỉ cần trong buổi thảo luận đó người ta nói thì bạn chăm chú nghe ,người ta cười thi bạn cười ,người ta suy nghĩ thì bạn cũng làm bộ (vuốt cằm ,nhổ râu hay vò đầu ..),lâu lâu cũng chêm vài cái gật đầu hoặc đúng !ý kiến rất hay ...sau khi kết thúc buổi họp bạn phãi nhanh chân để mà đuổi kịp bước chân vội vã của ông đầu hói xếp bạn và buông vài câu ngắng gọn "chào xếp !em thấy buổi họp hôm nay rất hay tất cả chúng em (trong đó có bạn) đều đưa ra ý kiến rất sát với những gì mà xếp nêu ra ,xếp thấy sao ?.xếp yên tâm em và mọi người sẽ cố gắng thực hiện tất cả những gì đưa ra .

Và như vậy bạn là người cuối cùng gặp xếp ngày đó ,ông ta sẻ nhớ bạn nhất .

nhưng đó chỉ là đối phó thôi bạn ,nếu tình hình cứ tiếp diễn như vậy là bạn chết chắc:metmoi:

 

[[ tf ]]

Cho mình hỏi 1 câu: Trong thảo luận nhóm, các bạn sử dụng phương pháp gì để ghi lại ý kiến của các thành viên trong nhóm?
Việc bạn ngồi im re, chứng tỏ bạn đã biết kỹ năng "nghe"(ko phải "lắng nghe" nhé). Cái này phát huy tốt trong 1 số trường hợp thôi.
Nhóm của bạn nên tự trao đổi lại với nhau, việc có thành viên ngồi im là điều khá là không ổn trong làm việc nhóm.
Nếu cần, bạn có thể pm riêng mình, mình sẽ hỗ trợ bạn 1 vài kỹ năng nói trong làm việc nhóm, không chia sẻ public vì ứng dụng của nó trong vài trường hợp thôi.
Chúc bạn sẽ mạnh dạn hơn trong làm việc nhóm.

 

[stevenquy]

Theo mình,
- Người trưởng nhóm sẽ cho mỗi thành viên lần lượt phát biểu ý kiến về vấn đề (như bạn tuyen.trinh đã nói).
- Bạn cũng nên chuẩn bị trước 1 số kiến thức về lỉnh vực thảo luận, hoặc bạn chăm chú lắng nghe ý kiến người khác trình bày, như vậy bạn sẽ dễ dàng hơn trong việc nêu lên câu hỏi/ý kiến của mình
- Nếu mình biết có môi trường để thực hành kỹ năng này, mình sẽ giới thiệu với bạn.

Chúc thành công.

 

[jimmydang]

Theo mình được biết thì nếu bạn muốn phát biểu thí có cách rất dễ sau:
​

1. Bạn chuẩn bị kĩ cho buổi thảo luận các câu hỏi và phần diễn giải chi tiết (Cải này chỉ dùng cho những buổi thảo luận được thông báo trước nội dung)
2. Trong quá trình Thào Luận bạn hãy chú ý lắng nghe và Lưu ý :

• Bạn xem mình có ý tưởng nào hay không?
• Nếu bạn muốn phát biểu hãy đợi người đang nói nói xong rồi giơ tay đặt câu hỏi: Ví dụ như: " Các bạn nghĩ sao nếu chúng ta thực hiện cách này?" Khi đặt câu hỏi bạn hãy đưa ý kiến của mình vào vừa có tác dụng nâng cao vị thế của bạn trong nhóm, thời gian sau bạn sẽ là người quan trọng khi nhóm đưa ra ý kiến.

Chúc bạn may mắn, và bạn hãy nhớ là: Bạn là chính con người bạn.